Российская молочная промышленность переживает резкий рост потребности в рабочих кадрах. По данным за январь–май 2026 года, число вакансий для операторов производственных линий увеличилось в 2,8 раза (+175%) по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Спрос на наладчиков оборудования вырос в 2,3 раза (+133%), а потребность в специалистах по контролю качества повысилась на 40%.

Чтобы познакомить соискателей с возможностями трудоустройства в крупных компаниях отрасли, платформа Авито Работа и производственный холдинг «Логика молока» запускают совместную рекламную кампанию — первое ко-промо онлайн-платформы с партнёром из производственного сектора.

Вице-президент по работе с персоналом «Логики молока» Елена Коблюк объяснила необходимость таких шагов изменением запросов молодых сотрудников: «Мы наблюдаем масштабную трансформацию на российском рынке труда — молодые кадры стремятся выполнять всё более ценные задачи, самореализовываться и видеть результат своего труда. Мы создаём для этого необходимые условия, меняем представление об отрасли и делаем её более высокотехнологичной, чтобы привлекать молодые кадры и двигать молочную отрасль России вперёд».

CMO Авито Работы Елена Котусова уточнила цели кампании: «Мы запустили её, чтобы показать соискателям реальные возможности в крупных производственных компаниях — со стабильной работой, соцгарантиями и комфортными условиями». По её словам, ключевой посыл — развеять устаревшие стереотипы и донести, что современное производство предлагает востребованные профессии, достойную зарплату и перспективу долгой карьеры.